2018.04.05
아무나 걸려라 /
메일로 공지했다 /
이무도 걸리지마라/
메일로 공지 했다/
참 쉽다 지도 감봉 해고
기본 지키기 에 그런조항이있나? 아니
사규에 그렇게 있나? 아니
노조위원장이 시켰나? 아니
그럼 뭐에요? 압박수단인가?
사고 안나면 좋죠 기본지키면 좋죠 안전한 회사 생활에 꼭 지켜야 되는 사항들인데
친절한 원중씨 의 마음은 아닐거에요. 누가 시켰으니 강하게 해야지
당근과 채칙 사이에 "지도" 라는 당근 사이에 엄청난 채칙을 들어 내놓았습니다. 그럼 채칙에 대응 할수 있는 방법이 뭐가 있겠습니다.
공장 가동 정지 발생하면 볼만 하겠습니다. 누가 작업 에 들어 가고 싶을가요 가동정지 공장에 있는 위험물 다 비워내고 배관에 있을수도 있는 물질 물로 cleaning 하고 아무리 마스크 쓴다고 해도 다 필터링 안되는 벤젠 암모니아 등 허가된 업체와 함께 잔량없다라는 안전 진단을 다받고 작업을 진행하고
안전이라는것은 그마만큼의 돈이 들어갑니다.
노란색복 내산보 그거 얼마인지 아나요? 안전에는 돈이 중요하지않다 지만 비싸서 반복적으로 입고 벗고 하는데 엄연히 따지면 1회용 복입니다. 지킬건 지키자면 안전용품도 지키고 공장 셧다운 도 지키고 안전도 지키고
해고라는 단어 함부로 쓰지마세요!
누군가는 누군가의 아버지고 누군가는 누군가의 아들입니다
해고 단어는 당신들이 칼을들고 잘만 지키면 내가너 안찌르니 걱정마 단! 한번만 봐줄게 두번째부터는 칼로 찌르겠다라는 말입니다
박주x씨의 태광 홍보 동영상에서 인재양성을 힘쓴다는 태광 웃긴 웃지못하는 코미디를 만들지마세요
홍보영상을 삭제하던지 아니면 다시만들던지요 안전을 위해 해고라는 단어를 쓰는 태광 미래를 위해 언제든지 쓸수 있는 회사 미래가 밝은 회사 내편만 살아남을수 있는 회사!
그러지마세요 !!
휴켐스 인들은 항상 안전안전안전을 생각합니다
아주강한 산을 취급하면서 수십년동안 일을하면서
매일 생각합니다 안전하게 일하고 퇴근하는것을
안전용품은 결재라인을 빼고
회사내에서 어디던지 빼서 쓸수 있게하고
안전모는 최소 1개월에 1회 교체를 요청합니다 신청이 아닌 강제로
안전용품 하나 내 마음대로 타서 쓸수 있는 사람 손들어 보세요
신청하고 기다리고 서무가 바쁘면 더 기다리고 옛날쓰던 안전용품 그대로 쓰고.
해고라는 단어는
쓰지마세요 진심으로 외치는 바입니다 징계라는 단어도 함부로 쓰지마세요 부탁드립니다
2018.04.05
2018.04.05
2018.04.05
2018.04.05
2018.04.05
공장은 항상 환경/안전이 최우선이고 그다음이 안정적 생산 및 품질 향상 생산입니다.
이 부분에서 웃으면 되나요? 휴켐스에서는 후자가 먼저인 것 같습니다만...
'모두가 행복해지는 그런 삷을 영위하기 위함입니다.'
라고 적었는데 해고 소리 들으면 행복해지나요?
임직원 및 사장님, 회장님, 감사님의 이목을 끌려고 한거라면 대성공이네요.
이런 중대한 내용이 팀장의 독단적인 결정에 메일이 발신된거라면 아니 그렇지 않다해도
휴켐스 조직은 엉망진창이라는거군요.
참 암울합니다.
2018.04.05
2018.04.06
2018.04.06
2018.04.06
무슨 의도로 첫글을 남겨서 이런 사태를 몰고 오나요? 다 안전하자는건데..댓글로 한사람 생매장 시키면 마음이 편해요???저분 자존심에 무너져서 자살할것 같은데ㅠㅠㅠ..댓글 삭제 합시다.
2018.04.07
2018.04.06
말에 있어서 같은 말이라도 어떻게 표현하느냐에 따라서 그 의미가 달라지는 것 같습니다.
한 예로
가족같은 회사, 가 족같은 회사
같은 말이지만 어떻게 표현하냐에 따라서 그 의미가 달라지는것 같습니다.
그 글을 쓰신분께서는 그럴 의도 보다는 그만큼 안전, 환경이 중요하다 우리를 위해서 지켜야 한다
뭐 그런 의미로 쓰셨을거라 생각되지만 단어 선택에 있어서 그리고 전체적인 글 내용으로 봤을때
우리들은 맞아야 또는 안지키면 매를 든다 이런식으로 해야만 무슨 규정 규칙을 지킨다고 생각하시는 것 같습니다.
우리들은 누구나 안전을 지키며, 환경을 지키며, 규정을 지키며, 우리 모두를 위해서 일하고 싶습니다.
사람이 하는 일인지라 때로는 실수를 할 수도 있는 것이고, 잘못을 할 수도 있는 것입니다.
모르면 배우고, 실수하면 고치고, 잘못하면 회개하며 발전해 나가는 것이라 생각합니다.
무엇을 하는데 있어서 거부감 없이 어떻게 접근하느냐가 중요한 것입니다.
사장님 또한 때려서 매를 들어서 지켜야 된다는 의미가 아닌
그 만큼 우리의 안전, 환경이 중요하기 때문에 잘 지키도록 노력을 해야한다는 의미가 있지 않았나 싶네요
본인의 잘못을 인지하였다면 회개 하여 다시 안그러면 됩니다.
그리고 말의 무거움을 알아야합니다. 쉽게 말하는 이는 주위에서도 그만큼 그 사람 말을 가벼이 여기는 법입니다.
우리 모두 말의 무거움을 알고 서로를 좀 더 배려하며 서로의 어려움을 알며 서로를 생각하는
휴켐스인이 되었으면 합니다.
2018.04.06
자 해고 나왔습니다!!
조합에서 어떤 행동을 보여 줄까요??
2018.04.06
2018.04.06
2018.04.06
2018.04.06
자고 일어난께 댓글 하나 지웠구만.냅두지 머더로 지웠소.글고 팀킬은 먼저한거 같은디 지워진 댓글 유언비어 아니고 사실이여.앞으로는 해고로 목에 칼 들이델 수도 있으니께 근로기준법 위반허면 일기장에 잘 적어놓고 환경법규 위반허면 영상이랑 사진 남겨야 되겄소.그래야 째깐한 칼이지만 똑같이 들이대제.좋은게 좋운거여...이래가지고 뭔넘의 애사심이 생기겄는가.뭣이 중헌짇ㅎ 모르고 쯧쯧..지금도 이 지럴인디 난중에 회사 어려워지면 볼만하겄다.
2018.04.06
2018.04.06
2018.04.06
2018.04.07
도무지 무슨 말씀인지 이해를 못하겠네요.
설명 부탁 드립니다.
2018.04.07
2018.04.08
무슨 메일일까요?
무자게 궁금허다요.
2018.04.07
내이럴줄알았다평소에도권력많이써먹더니부끄러운줄알아야지
2018.04.07
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